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拓展訓(xùn)練項目「領(lǐng)袖風(fēng)采」

網(wǎng)站編輯:風(fēng)云際團建公司 |發(fā)表時間:2018-08-21 22:02:16
拓展訓(xùn)練項目「領(lǐng)袖風(fēng)采」咨詢

項目名稱:領(lǐng)袖的風(fēng)采

項目人數(shù):

30-100人

游戲時間:

3小時

游戲場地:

隔光、隔音

游戲道具:

秒表、口哨、手電、白板、筆

游戲音樂:

《誰的錯》《失去你》《有你有我》《父親和我》《感恩的心》《燭光里的媽媽》《月亮代表我的心》《在你面前好想流淚》

拓展項目領(lǐng)袖的風(fēng)采圖片

團建項目領(lǐng)袖風(fēng)采圖片

拓展項目領(lǐng)袖風(fēng)采圖片

室內(nèi)燈光:

從亮到暗,暖光為主,最后暗至僅可以看到領(lǐng)袖的背影。分享時微弱光線剛好照在分享者的頭部

領(lǐng)袖風(fēng)采項目介紹:

通過學(xué)員的連續(xù)快速報數(shù),決定本小組成績,最后完成的一組須按照游戲規(guī)定,來承擔(dān)規(guī)定好的一定數(shù)量俯臥撐。在音樂背景下,培訓(xùn)師與學(xué)員共同分享領(lǐng)袖的風(fēng)采、責(zé)任、擔(dān)當(dāng)與感恩的意義。

領(lǐng)袖風(fēng)采游戲規(guī)則:

1、每個小組的領(lǐng)袖只負責(zé)建設(shè)團隊,其他隊員全部參加報數(shù)計時比賽;

2、報數(shù)比賽,最先完成報數(shù)的為獲勝一方;

3、報數(shù)順序:ABAB交替報數(shù);

4、搶報、漏報、錯報、誤報都算輸,另一家不用再比,或者是重新計時;

5、失敗的小組的領(lǐng)袖做俯臥撐,次數(shù)按男20、40、80、160次,女的做10、30、70、150,女生可以用仰臥起坐或者下蹲來替代;

6、以裁判宣布的比賽結(jié)果為最終結(jié)果;

7、比賽時要保持安靜不可以說話,在領(lǐng)袖做俯臥撐時,任何一方不可以發(fā)出任何聲音,如:掌聲,數(shù)數(shù),笑聲,私底下交談,任何人違反規(guī)定其隊長必須接受懲罰,至少十個俯臥撐.

軍訓(xùn)拓展項目領(lǐng)袖的風(fēng)采圖片

領(lǐng)袖風(fēng)采項目目的:

1、讓領(lǐng)導(dǎo)管理層真正挑起所帶領(lǐng)的團隊的責(zé)任;

2、從游戲中深刻感受“責(zé)任、認真、細心”的精髓,回答以下兩個問題:一、為什么員工總是抱怨領(lǐng)導(dǎo)對他的幫助和支持不夠?難道是真的嗎?二、領(lǐng)導(dǎo)總是委屈為員工做了那么多,為什么就是不被理解?

3、增強有效溝通,提高團隊合作精神,清除員工之間的隔閡,增強理解和認同。

4、增強員工的責(zé)任感。樹立主人翁意識,建立“公司就是我的家”的氛圍,培養(yǎng)“公司的大成功就是每個員工小成就積累”的心態(tài)。

培訓(xùn)導(dǎo)言:學(xué)員們,你們覺得殘酷,同情領(lǐng)袖嗎?每個員工都站好了自己的崗位做好了自己的職責(zé)了嗎?殘酷的市場競爭并不同情弱者,當(dāng)企業(yè)倒閉的時候,有誰會同情領(lǐng)導(dǎo)者!當(dāng)然員工可以再去找工作,可誰來承擔(dān)失敗的痛苦?你試圖理解過公司的領(lǐng)導(dǎo)者嗎?你有為公司全力赴過嗎?

游戲中的領(lǐng)袖就如同你的老板,你的上司,你的父母,世上所有的事情,不論你是不是知道,總會有人為之負責(zé)的,你果你知道了,內(nèi)疚了,改正錯誤那還好,就怕的你永遠不知道,或者永遠不想知道,一輩子沒有改正錯誤的機會!那是多么可悲的事情!

領(lǐng)袖風(fēng)采項目操作流程:(3小時)

一. 熱身活動 5分鐘

按摩、DISCO

二.活動導(dǎo)引 5分鐘提問:

在團隊的上、下級關(guān)系中有哪些困惑?

你希望有怎樣的領(lǐng)導(dǎo)?你希望有怎樣的員工?

結(jié)論:為什么員工總是抱怨領(lǐng)導(dǎo)對他的幫助和支持不夠?難道是真的嗎?為什么領(lǐng)導(dǎo)總是委屈我為員工做了那么多為什么就是不被理解?

三.活動導(dǎo)引5分鐘

簡單事情重復(fù)做故事

四.自動分隊2分鐘

請用你們自己的方式在兩分鐘內(nèi)分為男女相當(dāng)?shù)?、人?shù)相等的兩隊

五.選袖活動15分鐘

這是一面鏡子,一種體驗,你是否有自信、勇氣、力量得到伙伴的認同?我們看看這四位領(lǐng)袖來自哪幾個家庭,我們都相信我們的家庭是最棒的,這是不是真的?

領(lǐng)袖要求:

1.強烈的企圖心、信心、決心,明確的目標——贏!

2.豐富的肢體語言,快速使隊員情緒達到巔峰狀態(tài)

3. 超強的行動力

六.領(lǐng)袖誓諾--5分鐘

隊長宣誓問三個問題:“你有沒有信心戰(zhàn)勝對手”、“如果失敗,敢不敢于面對隊員指責(zé)”、“如果失敗,愿不愿意承擔(dān)由此帶來的一切責(zé)任”。

1. 問:你們認為什么樣的比賽比較合適?

2. 報數(shù)比賽規(guī)則:A. N位領(lǐng)袖只負責(zé)建設(shè)團隊,所有隊員參加報數(shù)比賽B. 所有隊員必須報數(shù):聲音宏亮、清楚、準確C. 不得錯報、搶報、漏報D. 對方比賽時必須肅靜E. 裁委會兩隊成績出來后宣布的比賽結(jié)果為最終結(jié)果

3. 領(lǐng)袖公眾承諾在團隊面臨挫折、困難、甚至失敗負100%責(zé)任

4. 兩隊領(lǐng)袖承擔(dān)責(zé)任示范

七.建設(shè)團隊--3分鐘

1. 團隊成員討論比賽策略及練習(xí)

2. 最后一分鐘測試摸底成績

正式比賽:

一輪比賽--4分鐘

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   2分鐘

3.建設(shè)團隊   1分鐘

二輪比賽--4分鐘--播放音樂《斗牛曲》

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   2分鐘

3.建設(shè)團隊   1分鐘

三輪比賽--4分鐘-播放音樂《斗牛曲》

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   2分鐘

3.建設(shè)團隊   1分鐘

四輪比賽--5分鐘-播放音樂《斗牛曲》

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   2分鐘

3.建設(shè)團隊   2分鐘

五輪比賽--10分鐘-播放音樂《斗牛曲》

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   3分鐘

3.建設(shè)團隊   4分鐘

八.(重要導(dǎo)引)我剛才與兩位領(lǐng)袖溝通了一下,他們也不常做俯臥撐,可他們毫無怨言。他們并沒有參加比賽,可結(jié)果是無情的。他們用自己的行動在帶領(lǐng)著自己的隊伍去沖刺,而所有的隊友你是如何來參與的?你已經(jīng)具備了比賽相應(yīng)的知識、技能,而我想,致勝的關(guān)鍵在米盧的帽子上,那是什么?對,"態(tài)度決定一切"!其實,無論什么時候,"嘗試"這個字眼貽害無窮!請問有"嘗試"這個狀態(tài)嗎?請你嘗試將這支嘜拿起來?有嗎?只有要不就拿起了它,要不就沒有拿起它,而"嘗試"永遠是不確定的,是否要把它刪除?我們"嘗試"來贏過對手,可以嗎?我們"嘗試"來參加這個拓展項目,來參加這個訓(xùn)練?因此,所有你決定"要"的、你決定"一定要"的,就得全力以赴,才有成功的機會!就在要進入決賽前,我知道,我們的領(lǐng)袖、隊員都要把自己全力以赴的貢獻出來,我也相信我們的領(lǐng)袖將把對決賽的信心用他的方式來傳遞給所有的隊員,隊員也會把對決賽必勝的把握回饋給你們的領(lǐng)袖。現(xiàn)在,請領(lǐng)袖依次走過你的隊員,這里,不需要用語言來交流,用你們都懂得的肢體語言來相互表達。 (燈光配合Hero)

六輪比賽--10分鐘

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   

3.建設(shè)團隊---4分鐘 燈光配合Withoutyou

七輪比賽--1分鐘

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   

3.教練導(dǎo)引    在你面前好想流淚

八輪比賽--11分鐘

1.成績宣布   1分鐘

2.領(lǐng)袖踐諾   

3.教練導(dǎo)引    在你面前好想流淚體驗時刻 10分鐘

九.(重要引導(dǎo))

所有人請圍過來,好好的看看兩位領(lǐng)袖艱難的苦苦支撐的背影,他們在為誰承受著挫折、困難、失敗的結(jié)果?這時候,你看著他們強撐的背影你想到了誰?

1.好好看看哪個已經(jīng)撐不起了的女人的背影,她象不象一直以來為了生你、養(yǎng)你,而為你承擔(dān)了所有責(zé)任的母親的背影?無論你有了什么樣的病痛,哪怕是一點點小感冒,她都緊張得食不甘味、夜不成眠,甚至她都愿意為你承擔(dān)所有的病痛呀!可她也有撐不起的時候!而這時她只能偷偷的落淚!再好好的看看哪個還在強撐著的男人的背影,他又象不象你生命中為了你的成長、你的教育、你的所有一切的父親的身影?在家庭中他永遠都是最堅強的,他要扛起所有的一切甚至是災(zāi)難??伤灿袚尾黄?、扛不動的時候,這時,他只能一個人找個角落,點上支煙,倒上杯酒,連淚都不能流出來,所有的孤獨、所有的落寞、所有的酸楚都要強撐著用眼淚包裹著往肚里吞呀!可是,無論什么時候,他們都沒有抱怨過、沒有放棄過、沒有停止努力過,他們都深深的知道:既然選擇了你就要承當(dāng)!

2.再好好看看他們的強撐著的背影,又象不象你的老板、你的領(lǐng)導(dǎo)?他們就象一直以來呵護你成長起來的父母一樣來呵護著企業(yè)的發(fā)展。在這過程中你真的能理解他們所承受的這么多的無奈、委屈、心酸嗎?為了企業(yè),可能他們的孩子經(jīng)常只能在睡夢中見到自己的爸爸、媽媽;為了企業(yè),可能他們的妻子、丈夫只能用亮著的窗燈來等他們回家;為了企業(yè),可能他們甚至付出了只有他們自己才知道的重重的代價。可是,他們面對企業(yè)的今天,與自己已經(jīng)逝去的年華,他們認為是值得的,只是在他們心里對自己的親人、愛人、兒女懷上了深深的謙疚藏在了心底。與哪些走在這條道路上的陣亡者比起來,他們還感到了一絲欣慰,也更加的珍惜企業(yè)的今天,選擇了就要承當(dāng),這就是負責(zé)任的領(lǐng)袖風(fēng)采在這里得以延續(xù)。

3.好好看看他們的背影,又象不象你的同事?你的朋友?你的愛人?你的兒女?你的戀人?抑或是你自己?這時候你想起了誰?4.請讓你們的領(lǐng)袖停下來吧!他們用他們的承諾實踐了他們的選擇——100%的承擔(dān)起了責(zé)任!

十.在你們中間,有一張凳子、凳子上有只嘜,你有什么感受、體驗,或是有什么心里話,你可以與伙伴們分享。這里不需要掌聲,你只需要將你最真實的、最深的體會告訴大家。

學(xué)員分享 20分鐘 思念誰

十一.感恩領(lǐng)袖 10分鐘

1.所有伙伴請圍成一個圓圈,在這里,我們感謝四位領(lǐng)袖為我們帶來的人生感悟,我們是否是太繁忙了,我們將我們生命中如此重要的關(guān)系忽略了,我們追求著時髦、享受、而往往將我們心靈中一直渴望而就在身邊的愛、支持、責(zé)任、感恩、快樂都拿去做了交易,可是我們真的停下來一下,靜下來一會的時候,我們發(fā)現(xiàn)這些其實是我們一直以來在苦苦尋找的生命的意義、人生的真諦。這些隨著時間的印痕會被風(fēng)、會被雨侵蝕得沉甸甸的感覺,感謝上蒼,給了我們一雙慧眼,讓我們在這里借助四位領(lǐng)袖使我們能撩開已經(jīng)蒙上了我們的心靈的面紗來找回我們自己。這里,就讓我們用我們的肢體語言來表達對四位領(lǐng)袖的愛和感恩吧!

2.請四位領(lǐng)袖閉上眼睛,1、2兩隊的所有伙伴請各自將你們的兩位領(lǐng)袖用你們所有隊員的手織成的溫暖、舒適的網(wǎng),象搖籃一樣,讓他們躺在里面,輕輕的晃動起來,因為,我們就象小時候,父母總是愿意將我們攬在懷里一樣,今天,我們從他們四位身體力行中重新感悟到了對我們這么重要的一課。

3.好,請將他們放下來,讓我們一起圍在他們四位身邊一起暢想我們的未來

拓展項目領(lǐng)袖風(fēng)采心得感悟:

1、要學(xué)會換位思考,要學(xué)會體會領(lǐng)導(dǎo)對自己的付出,不能只看到他們光鮮的一面,要有集體榮辱感。

2、在競爭中稍有不慎,領(lǐng)袖和團隊將接受殘酷的懲罰,你承擔(dān)多少也將得到多少,勇于承擔(dān)是領(lǐng)袖風(fēng)采華麗的展示。

3、在團隊中,每個人都應(yīng)該學(xué)會為自己的事情承擔(dān)責(zé)任。在嚴以律己的要求下,通過共同合作,才能更好的解決現(xiàn)實中的困難。

4、每一個領(lǐng)導(dǎo)光鮮的背后都有一些不為人知的艱辛,都在為自己的員工承受這樣或那樣的責(zé)任,所以要學(xué)會感恩!

5、從個人能力提升、個人素質(zhì)提高到團隊意識、團隊協(xié)作,每次的訓(xùn)前鋪墊都恰到好處,給隊員營造很貼切的想象空間,通過親身體驗讓隊員從中領(lǐng)悟到培訓(xùn)的目的和現(xiàn)實中我們能做的、我們正在做的、我們應(yīng)該做的都是什么,讓自己身臨其境從中得到答案,從而讓自己去分清是與非、錯與對,最終隊員們都各自發(fā)表意見和體會,從以后的生活和工作中找到目標,為了團隊的理想和目標去努力去奮斗,永不后悔。

6、把每一件簡單的事做好就不簡單 把每一件平凡的事做好就不平凡。常常抱怨自己的環(huán)境怎么差,常常埋怨別人做的不夠好,常?;丶伊藭f自己的父母不如別人有錢有勢或者是不如別人父母愛自己,常常抱怨工作太難,還怨老板發(fā)的工資低,最后又怨老天給自己安排的命運不好,何時才會知道自己付出了多少,自己真正能承擔(dān)的責(zé)任有多少,自己敢承擔(dān)的責(zé)任有多少,自己為家里、為朋友、為企業(yè)、為社會做過什么?

7、當(dāng)一個人能在任何時候默默的工作、默默地獲得、能理直氣壯地說這是我應(yīng)該得的,我的每天對得起我的三頓飯、對得起周圍的朋友和同事、對得起給我們搭建平臺的企業(yè)、對得起社會的養(yǎng)育,那么它將是一個活的很精彩的人,他的每天過得很踏實,他也能夠勝任更大的責(zé)任,創(chuàng)造更多的價值。聽別人說的會記住20%左右,看別人做的會記住30%左右,親自去做過的能記住100%到200%。

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