4月11日早晨,我們一行43人同乘公司大巴踩著清晨的第一縷陽光,奔向美麗的太行山方向,這次出行要感謝我們綜合管理部的有力組織,這也是我參加工作以來第一次參加集體團隊拓展活動,一路上大家歡呼雀躍,不知道為什么每次團隊出行,我都異常的興奮,車行駛的途中我們可愛的小楊先生組織大家一塊兒拍了個集體抖音,發(fā)出去之后評論里有人感嘆他是怎么把這幫大老爺們組織起來拍抖音的?我想這也許這就是團隊的力量吧!
第一項是把幾個人分成一組,然后給了他們一根竹竿,要求這幾個人只能把竹竿放在食指上方的同時,把竹竿平行的往下降到膝蓋的部位,條件是每個人的食指不能和竹竿有縫隙,若有違反罰俯臥撐80個。哨聲一開始,大家為了不讓自己受罰,眼看著竹竿蹭蹭蹭的往上跑,試了幾次結果一樣,后來教練讓以小組為單位去商量怎么能讓竹竿下降。兩分鐘后他們經(jīng)過激烈的討論結果出來了,就是只留兩端的同事,中間的人員全部放棄,寧愿受罰,做完后我們恍然大悟。其實在工作中也是如此,我們每個人都應該發(fā)揮自己的長處,有我們不擅長的工作時我們就要把機會留給比我們強的隊友,以達到工作效率最大化。
第二項是“高空斷橋”,這項對于從小就動作笨拙的我是個難題,將近10米高空,上去后要跨過1米左右的斷橋,再從高空跳下去??吹竭@個項目后我退縮了,我感覺我根本就上不去,即使上去了也根本不敢站起來,所以一直默默的站在隊伍的最后。讓我沒想到的是第一個站出來的居然是我們的小燕子,看著她輕輕松松的爬上去后順利完成了這項任務,我當時真替她捏了把汗。一個接著一個,眼看著大家快進行完了,我心里那5分開始打擊我了(因為只要我們的團隊有一人不參加就會被扣掉5分,我又是我們隊的隊長),為了不給團隊丟分,為了我們團隊的榮譽只能硬著頭皮上了,還好,在大家的鼓勵與吶喊聲下我也算順利的完成了任務。其實仔細想想我們平時工作中,所謂的職位和公司榮譽帶來的光環(huán)不也是這樣嗎?我們代表的不只是我們自己,所以即使有困難也只能迎接挑戰(zhàn),努力做到最好。
第三項是“信任背摔”,要跳的人站在2米高空,背朝大家往后摔下去,而下面是我們的隊友們用胳膊搭建起來的人床,這項活動最能體現(xiàn)的便是人與人之間的信任。其實我們每個人內(nèi)心里只信任自己,因為我們摔下去的時候心里是恐懼的,我們害怕自己被摔了,明明知道有人接著還是害怕,足以證明我們的信任是遠遠不夠的。其實摔下去的時候沒有一個人是能摔倒的,工作中也一樣,我們要對自己的同事足夠信任,才能把工作做的更出色。
其實在第三項活動中教練的一句話給我留的印象挺深刻的,因為搭建人床的時候只有第二組和第三組是最累的。而教練是站在高空的,所以結束的時候他跟大家說,你們誰在二、三組待的時間最長誰最累誰最輕閑其實我看的清清楚楚的,在工作中何嘗不是呢?我們不用急于去說我們工作有多辛苦有多累,只要你做了大家都會看到,你的領導也會看到,所以不用一做點工作就急著邀功。
第二天的爬山,我只想一個字形容“累”“很累”“非常累”,雖然我一直拖在隊伍的最后面,但是我還是堅持下來了,沒有坐索道,沒有原路返回,這要得益于我們小楊先生一路的追趕以及對我的鼓勵和幫助,不過也讓我深刻的認識到自己的潛力其實也是可以無窮大的。
總之,感謝公司給我們提供一個這么生動形象的拓展活動,通過活動讓我們明白了好多工作中的道理,也讓我們同事之間更加增進了互相了解的機會,同時更加全面的認識了自己,真正的領悟到了個人的潛力是無窮大的,團隊的能力更是無限的。
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