短短一天的團隊拓展訓練在人生的旅途中是微不足道的,但也就是這短短的一天拓展訓練,使我們感受到很多東西,團隊的力量、支持、信任、協(xié)作、感恩無不感染著我們每一個人,雖然一天的訓練大家都很勞累,但通過拓展訓練不僅激發(fā)我們每個人的潛能,磨練了我們每一個人的意志,而且使我們感悟到了人生的真諦,那就是人無論身處在何處,在社會上扮演何等較色,我們都要精誠團結,互相信任、支持、協(xié)作、鼓勵,只有身懷一顆感恩的心去面對一切困難,那么任何困難都將是我們的鋪腳石,我們的工作、學習、生活也將變得輕松自如。
1.團隊建設:
十五人的隊伍由,隊長、副隊長、旗手、衛(wèi)生員、宣傳員、安全員、隊員組成。這就好比跟一個公司是一樣的,先是領導班子然后再由企劃、運營、行政、安保、工程、保潔組成的。不管缺失了哪一個部門后面的工作將難以實施。分工明確,通過集思廣益大家坐在一起想隊名,畫隊旗,編輯隊歌,想口號,大家忙的不亦樂乎。團隊需要核心和靈魂。沒有靈魂的團隊,就像盤散沙,不可想象。幾個集體項目如果沒有人指揮,沒有簡單的謀劃,沒有人付出和奉獻,在有限的時間里將如何去完成?工作中又何嘗不是如此呢?團隊不僅僅是幾個人,幾十個人,甚至幾百個人,幾千個人站在一起就能稱為團隊,而且在團隊中還需要成員之間的團結,協(xié)作和默契,相互的信任等一系列諸多因素的集合,才能稱為團隊。
2.徒步五公里:
相信大家平常走五公里不是問題,但是在炎炎烈日下徒步而且不能掉隊,是有一點難度。首先我們要有領隊,領隊給我們目標,大家齊心協(xié)力去完成,隊長協(xié)調整個隊伍的秩序,旗手就是指路明燈,衛(wèi)生員保障大家的身體健康和生理機能,安全員負保證大家的安全,分工明確才能保障大家不掉隊。
3.任務收集:
這才能體現(xiàn)每一個人的優(yōu)點,當任務分配下來的時候,所有人去弄自己擅長的任務,這時也體現(xiàn)了有的隊員的奉獻精神。任務有收集五中樹葉、找到4828手機機主,收機五中顏色的石頭,發(fā)照片到朋友圈集贊,折五個紙飛機,找兩條藍色的毛巾,找到兩只青蛙,找到尾號未08的百元大鈔,找到兩個五分錢,給路人唱支歌,等等……每個人都有自己的優(yōu)點,學會溝通和理解。語言的溝通勝過任何肢體的表達。日常生活和工作中,我們需要溝通和理解,也需要相互配合和協(xié)調,只有形成力量的整合才能完成共同的任務。在工作中,我們面對各種問題與事情時,若能及時溝通,減少隔閡,減少矛盾,多些理解,多些支持,就會避免諸多不必要的麻煩。
4.10米高空斷橋:
這個任務需要的是相信自己隊友,分工明確,做好防護措施。在日常生活中我們有許多的困難,有的人迎刃而上,有的人卻是躲避。表面看起來很難的事,其實并沒有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的,我們如果要成為強者,首先就必須挑戰(zhàn)自己的恐懼感,當我們豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也許就能抓住屬于自己的機會,實現(xiàn)人生一大步的跨越。
5.危險時刻:
當我們的隊員馬經理上去的時候,意外發(fā)生了,他沒有刻服自己的心里那一關,他在高空欄板暈倒的那一刻,隊員們都替他捏了一把汗水,這時在底下的安全死死的抓緊安全繩,不至于讓他迅速降落,我們把他緩緩的放下來這一刻,心里都放松了下來,這是所有男同事迅速把他抬到草地上,有人給他不停的扇風,有人給他找水,有人給他卸安全繩。這時就體現(xiàn)了一個團隊的重要性,要相信自己的隊友。雖然這次拓展訓練游戲落后很多。成就他人的同時也成就了自己,在團隊中我們要樂于奉獻和付出,也許你的力量并不大,但是一個小小的舉動,就會影響全局的發(fā)展,團隊贏個人贏。
每個拓展訓練游戲都會遇到很多困難,面對“不可能”完成的任務,我們都沒有選擇放棄和退縮,因為每個成員都相信,只要依靠團隊的力量,就一定能戰(zhàn)勝困難。堅持精神,嘗試精神、團隊精神在這一刻顯得如此光芒四射、熠熠生輝。這不正是現(xiàn)實工作中需要去體驗和運用的嗎?應學會遇到問題換位思考。在工作中,我們要看到差異、容納差異、協(xié)調差異、利用差異,在差異中取長補短,不要為表面的現(xiàn)象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過分析、判斷,充分了解它的本質,通過組織、協(xié)調達到目標,通過溝通交流,才能建立多贏的局
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